site.btaУчители и одитори са сред висококвалифицираните специалисти, които търси пазарът на труда в Търговищко

Учители и одитори са сред висококвалифицираните специалисти, които търси пазарът на труда в Търговищко, показва справка на Бюрата по труда в региона, изпратена в отговор на запитване на БТА. Обявените свободни работни места в региона са 149, като за около 20 от тях се изисква висше образование. За голяма част от позициите няма конкретни изисквания за степен на образование и квалификация.

В Дирекция "Бюро по труда" (ДБТ) в Търговище са обявени две свободни позиции за учители в група за целодневна организация на учебния ден в начален етап. Изисква се висше образование в специалностите "Начална училищна педагогика" или "Предучилищна и училищна педагогика". Обявена е вакантна бройка за учител в детска градина. Търсят се и двама оперативни счетоводители. Освен това в областния град продължават да се търсят геолог със специалност "Инженерна геология" и геодезист. И двете места са по чл. 38 от Закона за хората с увреждания.

В областния град се търсят и различни работници без необходимост от висока квалификация, сред които продавач-консултанти, шофьори, кранисти, рецепционисти, пакетировачи и други.

В ДБТ-Попово са обявени места за ръководител вътрешен одит и вътрешен одитор с висше образование и сертификат "Вътрешен одит в публичния сектор". Търсят се още младши експерт "Архитектура, строителство и геодезия", учители в прогимназиален етап, инженер металург, лекар и електромеханик.

Сред останалите обявени свободни позиции са и такива за работници, отглеждащи селскостопански животни, и по озеленяване, мениджъри, машинен оператор, оценител облекла, машинни оператори.

Ресурсен учител, психолог и логопед, ръководител вътрешен одит и счетоводител са сред търсените висококвалифицирани специалисти в Бюрото по труда в Омуртаг. Има обявени места и за служители без квалификация като лични асистенти, заварчик, отчетници на измервателни уреди, електромонтьори, куриери, обслужващ бензиностанция.

За всички работни места трудовите договори са безсрочни, освен ако изрично не е уточнено, че договорът е срочен, поясняват от институцията.

Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката "Избирам България", насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. 

"Избирам България" е финансирана от Програма "Развитие на човешките ресурси" (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента. По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката "Избирам България" е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 000 жители.