site.btaБСК стартира постоянен дискусионен форум за образование и пазар на труда

В рамките на проекта „Заедно за устойчива заетост“, Българската стопанска камара (БСК) постави началото на нов постоянен дискусионен форум, насочен към обсъждане на ключови въпроси и предизвикателства, свързани с образованието и пазара на труда в България.

Основните теми във фокуса на дискусиите ще бъдат:

• Развитието на професионалното образование и обучение,
• Дуалната система на обучение,
• Ученето през целия живот,
• Привличането на работници от трети страни,
• Трудово законодателство.

Форумът е открит и за всички други теми и въпроси, свързани с образованието и пазара на труда, които са актуални за компаниите в България. 

Целта на дискусиите е да се обсъждат важните за бизнеса въпроси, да се търсят съвместно подходи за решения и впоследствие те да се комуникират със заинтересованите институции – МОН, МТСП, АЗ, НАПОО, МИ, МИР, областни съвети по заетостта и т.н.

Дискусионният форум ще се реализира чрез периодични присъствени и онлайн срещи, на които ще участват представители на браншови, регионални работодателски организации и на отделни компании. Форматът ще позволява и участието на експерти от външни институции и организации.

Първата среща в рамките на форума се проведе днес (18 септември 2025 г.), в сградата на БСК. В дискусията взеха участие представители на широк кръг браншови и работодателски организации, сред които Национална организация на митническите агенти (НОМА), Българска асоциация на работодателите в областта на културата (БАРОК), Асоциация на месопреработвателите, Асоциация на млекопреработвателите, Лидл България, Българска петролна и газова асоциация, Българска фасилити мениджмънт асоциация, Асоциация на рециклиращата индустрия и Съюз на пивоварите в България.

От страна на БСК участваха Мария Тодорова – съветник по професионално образование и обучение в камарата, Светлана Дончева – директор на Центъра за управление на проекти и модератор на събитието, и Станислав Попдончев – заместник-председател и главен финансов директор. 

По време на дискусията беше представена визията за развитието на професионалното образование и обучение в България, разработена в рамките на проекта, като бяха изтъкнати основните проблеми и предизвикателства в момента, а именно: 

• Необходими промени в структурата и съдържанието на професионалното образование и обучение (ПОО);
• Недостатъчна свързаност между професионалните гимназии и реалната икономика; липса на системен подход и дългосрочна стратегия за обвързване на професионалното образование с реалните икономически нужди;
• Нужда от повече практическа подготовка, както и от повишаване на капацитета и квалификацията на преподавателите, съчетано със стимули за задържане на кадрите в системата.

Наред с това, бяха обсъдени и редица предложения за преодоляване на установените проблеми, сред които:

• Създаване на единна информационна система за нуждите на пазара на труда, която да предоставя данни за търсените професии и реализацията на учащите;
• Въвеждане на регулярни национални проучвания и анализи на тенденциите в заетостта;
• Модернизиране на учебното съдържание;
• Разширяване на дуалната форма на обучение, с по-гъвкави механизми за сътрудничество между училищата и бизнесът;
• Повишаване на квалификацията на преподавателите и въвеждане на системи за тяхното кариерно развитие и мотивация;
• Въвеждане на по-гъвкави образователни пътеки и алтернативни формати за обучение на възрастни и заети лица;
• По-добра координация между институциите;

Участниците бяха единодушни, че постигането на по-висока ефективност на пазара на труда е възможно само при по-тясно сътрудничество между бизнеса и образователната система, като въвеждането на целенасочени информационни кампании може да подпомогне осведомеността за нуждите на пазара и да стимулира активно участие от страна на всички заинтересовани страни. От БСК подчертаха, че форумът ще бъде дългосрочен механизъм за събиране, анализ и формулиране на позиции и предложения от страна на бизнеса.

Инициативата бележи началото на нов етап в партньорството между работодателските организации за обединяване на техните усилия в посока по-ефективно представителство и защита на интересите на бизнеса в сферата на образованието и пазара на труда.