site.bta"Тисенкруп Стийл" и синдикатите в Германия постигнаха споразумение по програмата за намаляване на разходите на производителя на стомана

Ръководството на "Тисенкруп Стийл Юръп" (Thyssenkrupp Steel Europe) и синдикалната организация И Ге Метал в Германия са се постигнали споразумение за намаляване на разходите в изпитващият затруднение германски производител на стомана, съобщиха страните, цитирани от ДПА.

След тридневни преговори, представители на служителите и изпълнителният съвет постигнаха колективно споразумение за преструктуриране за периода до 2030 г., с цел връщане на компанията към рентабилност, се посочва в изявлението.

Съгласно споразумението, бонусите за отпуск ще бъдат премахнати, а коледните бонуси ще бъдат намалени. Освен това, седмичното работно време ще бъде намалено до 32,5 часа - от сегашното ниво от до 34 часа. В резултат на това много служители могат да очакват по-ниски доходи в бъдеще.

Най-големият производител на стомана в Германия е изправен пред огромни предизвикателства, от икономическите условия в Германия, която две поредни години е в рецесия до високите цени на енергията и евтиния внос от Азия.
За да противодейства на текущите условия, компанията планира значително да намали производствения си капацитет и работната си сила.

 "Тисенкруп Стийл" има за цел да съкрати хиляди работни места, намалявайки броя на служителите си от 26 300 на 16 000, като един обект в западния град Бохум ще бъде затворен през 2028 г. Плановете за затваряне на завод в близкия Кройцтал-Айхен засега са отложени.

Мари Ярони, член на изпълнителния съвет на  "Тисенкруп Стийл", определи споразумението като критично важно за дългосрочните перспективи на компанията. "Намаляваме излишния капацитет, подобряваме ефективността и по този начин можем да постигнем конкурентна структура на разходите", каза тя.

Кнут Гислер, регионален ръководител на И Ге Метал, нарече сделката необходим компромис, който представлява болезнени елементи и за двете страни.

"Принудителните съкращения обаче не са на дневен ред, а има и гаранции за обекти и инвестиции в оборудване – това са положителни сигнали", каза той. Той добави, че първоначалният "списък с отрови" на компанията с драстични съкращения е значително намален.