site.btaТемата за междупоколенческите разлики е важна при управлението на човешките ресурси, каза Зорница Русинова
Важна е темата за междупоколенческите разлики при управлението на човешките ресурси. Това заяви председателят на Икономическия и социален съвет (ИСС) Зорница Русинова по време на националната научна конференция "Устойчивост на човешките ресурси за конкурентоспособна икономика", която се състоя в Института за икономически изследвания в София.
На европейско ниво около 25% от работната сила през следващите няколко години ще бъде от поколението Z, каза Русинова и обясни, че това са млади хора с по-различен начин на работа от сегашните активно работещи хората. Темата за междупоколенческите различия е във фокуса на вниманието на ИСС, като предстои такъв анализ.
ИСС се занимава и с анализ на професионалната квалификация, като дава становища с препоръки към съответните институции, отбеляза още Русинова. Институтът акцентира и върху темата за регионалните дисбаланси и сезонната заетост, което, по думите на експерта, също има отношение към управлението и устойчивостта на човешките ресурси.
/АБ/
В допълнение
Избиране на снимки
Моля потвърдете избраните снимки. Това действие не е свързано с плащане. Ако продължите, избраните снимки ще бъдат извадени от баланса на вашите активни абонаментни пакети.
Изтегляне на снимки
Моля потвърдете изтеглянето на избраните снимката/ите
Потвърждение
Моля потвърдете купуването на избраната новина